事，那就是青山集团与青山大队的归属问题。
别看青山集团现在市值二三十亿，甚至已经超过这个数。
但名义上，青山集团永远是属于青山大队的集体产业，也算是青山大队的下属产业。
所以，从流程上来看，青山大队的领导对于青山集团，应当是有过问管理的权利的。
虽然，早在田向南成立青山集团之初，他就已经说过，青山集团隶属于青山大队，但，大队领导只对集团的项目有知情权，并没有参与权与决策权。
但这只是田向南当时说的，也是他当书记的时候说的。
如果这个时候，他不是青山大队的书记了，换一个人上来当书记，那么，作为青山集团的主管上级单位的领导，新的书记是有权利改变田向南的这条规则的。
规则是时刻可以改变的，看的就是谁坐在那个位置上而已。
再者说，现在是个什么时候，这是青山集团出了问题，内部管理架构急需改变的时候。
也是省里、市里，包括各上级单位，要求青山集团内部作出改变，督促他们组建集团管委会的时候。
这个时候，如果把田向南从青山大队一把手的位置上拿掉了，结果会怎么样？
换句话来说，如果田向南不当这个书记了，那即便是他还能留在青山集团，那么新组建成的集团管委会一把手，总书记的人选会是谁？
青山集团内部最高领导，集团管委会一把手，集团总书记，理应的位置，那自然而然就=是青山大队的书记。
大队一把手，担任集团一把手，这不是很正常的吗？
而刚才这位省委领导给出的处理意见呢？
让田向南让出青山大队书记的位置，然后却没有给他其他的处罚，只是记过和通报批评。
换句话来说，他让田向南让出了一把手的位置，却没把人赶出集团。
这也正是曹书记喊出的那一句，打算让他以后做个长工吗？
那就是打算让田向南留在青山集团，帮助集团以后继续发展，但，却没给他一把手的位置。
你这不搞笑的吗？
这不就是打算以后把人当个长工使吗？
你这会别说是曹书记心下不满要拍桌子，就连旁边的田大伯还有周书记脸色都有些不好看。
这话，可是对方当着他俩的面说的。
尤其是周书记，此刻都忍不住看向了说话的那名领导，把对方看的神情颇有